高校招聘

一、学院概况

山东现代学院创建于1993年，是经教育部批准的普通本科院校。学院位于山东省省会济南，地理位置优越，环境优美，现有在校生万余人。学院占地面积1266亩，校舍建筑总面积39.43万平方米，教学科研用计算机2206台，实现所有教室多媒体化,图书馆藏纸质图书128万册，电子图书1000gb，建有完善的计算机网络服务体系。校内建有医学、护理、电子信息、计算机、汽车技术、经济管理、建筑工程、学前教育等8个实验实训中心和2个校企共建实训基地；校外与285家企事业单位合作，建立了实习实训就业基地。

学院设有护理学院、医学院、电子信息学院、汽车技术学院、经济管理学院、建筑工程学院、人文学院等7个二级学院，开设本科专业20个，专科专业18个，形成了以工学和医护为主体，工、医、管、教育、文、艺术等多学科协调发展的学科专业建设格局。

学院秉持“天道酬勤”的校训、“立德树人、知行合一”的育人理念和“自强不息，追求卓越”的现代精神，以促进学生就业为导向，构建核心能力课程体系，坚持为区域经济和社会发展服务，广泛开展校企合作、校校合作、国际合作、多元合作、开放办学，提升毕业生就业竞争力和就业质量，开拓毕业生就业渠道。学院将与时俱进，改革创新，加强内涵建设，提升育人质量，办出特色，培养德才兼备、有文化涵养的应用型、技术技能型人才，努力创建特色鲜明的综合性高水平应用型大学。

为建设高水平应用型本科高校，现公开诚聘，欢迎有识之士加盟我院。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

2.热爱高等教育事业，有奉献精神、团结协作精神和创新精神；

3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；

4.具备扎实的专业基础，较高的学术水平,较强的科研能力和教学能力；

5.应聘人员年龄应在40周岁以下(1979年1月1日以后出生），特别优秀者可放宽至45岁，二级学院院长、专业带头人、副高及以上职称等高层次人才除外；

6.应届毕业生参加应聘的须能按时毕业并取得学历和学位证书，否则取消聘用资格；留学归国人员学历须经教育部留学服务中心认证。

7.企业工作经历专业教师：需具有3年以上企业工作经历并具有高职以上学历的人员，特殊高技能人才（含具有高级工以上职业资格人员）可适当放宽学历要求。

三、招聘岗位及要求（见附件）

四、福利待遇

1.学院提供住宿；

2.学院按照规定统一缴纳五险一金，按国家相关规定签订劳动合同、转接档案、办理户籍关系；

3.入职后可进行高校教师资格认定，职称评定等。

五、报名方式

1.应聘者将个人简历发送至指定邮箱：（用word文本以附件的形式发送），发送主题请填写“应聘二级学院+岗位+专业+姓名”；

2.初审合格后，学院将统一组织面试，电话或邮件通知；

3.二级学院院长、专业带头人可直接电话联系或直接到校面试；

六、资格审查：对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘过程，应聘人员提供材料及填报的信息如有不实情况，一经发现，即刻取消应聘资格。

七、联系方式

1.学院地址：山东省济南市经十东路20288号

2.联系人及电话：孙老师张老师0531-88275328

3.联系邮箱：

山东现代学院

2019年5月7日

附件：山东现代学院2019年人才招聘岗位及要求

一、高层次人才

二、专职教师