高校招聘

亳州学院2019年高层次人才招聘简章

一、学校概况

亳州学院是经国家教育部批准的公办普通本科高校。学校坐落于中国历史文化名城--亳州。亳州人文荟萃，孕育了道家文化、中医药文化、酒文化和豪迈刚健的建安文学，是国家级历史文化名城、中国首批优秀旅游城市、中国长寿之乡、中国五禽戏之乡，位居全国四大药都之首。

学校占地925亩，建筑面积25.3万平方米；设有49个专业，涵盖工学、医学、管理学、文学、教育学、艺术学6个学科门类；在校生8000余人。

学校现有专任教师422人，其中，正高级职称专任教师52人，副高级专任教师105人；硕士以上学位教师346人（其中博士43人）。现有教学单位11个：中文与传媒系、外语系、教育系、经济与管理系、生物与食品工程系、中药学院、电子与信息工程系、音乐系、美术系、体育系和马克思主义学院；有“亳文化研究中心”等10个研究所（基地）。

我校与韩国、新加坡、泰国、立陶宛等国家高校开展国际合作办学。

二、亳州学院2019年高层次人才引进计划

三、引进条件

1.具有良好的政治素质和职业道德，有较高的学术水平，有较强的组织协调能力，身心健康。

2.博士学位研究生，年龄一般不超过35周岁（1984年1月1日之后出生）。

3.具有副教授以上职称的博士学位研究生，年龄可放宽到50周岁。

四、应聘程序及办法

（一）报名

1.报名时间：2019年1月11日-2019年4月8日（节假日除外）。

2.现场报名地点：亳州学院各用人部门办公室（安徽省亳州市经济开发区汤王大道2266号）。

3.网上报名：各用人部门联系人及报名邮箱见附件1。

4.报名手续：应聘人员须填写报名资格审查表（见附件2），提供本人身份证、本科毕业证、硕士研究生毕业证、博士研究生毕业证和相应学位证书，2019年毕业的博士研究生提供本科和硕士研究生学历学位证书及学校盖章的就业推荐表，副教授以上职称的博士学位研究生还须提供专业技术资格证书、聘用证书及业绩证明原件（含扫描件）及复印件，近期免冠照片5张（小二寸）。网上报名者，须将以上报名材料扫描件在规定时间发至各用人部门邮箱。

（二）资格审查

资格审查由学校人事处与用人部门共同组织实施。根据2019年引进计划，严格审核应聘者年龄、专业等资格条件，同时对应聘者提交材料的真实性进行审核。

应聘人员所提供的资料必须真实、有效。资格初审合格者方可参加考核。

（三）考核

1.2019年4月30日前考核结束。

2.考核前一周，各用人部门填写《审核合格应聘人员基本信息一览表》（纸质版加盖部门印章，同时报送电子版）交校人事处，同时组织成立相关学科专家7人以上考核组。对应聘者的考核，坚持思想政治素质和业务能力双重考核，主要考察政治表现、专业知识、学术水平、科研能力、综合素质和学术道德等方面。考核工作在亳州市委组织部人才办、市人社局监督和指导下进行。

3.初审合格者均须参加考核。

考核合格者进入体检。

（四）体检

体检由学校统一组织，校人事处负责落实，校监察审计处全程监督。

考核、体检合格人员名单在校园网上公示，公示时间为7天。

（五）聘用

公示无异议后，经学校研究同意，按规定签订协议书（服务期五年），并办理报批、聘用等相关手续。试用期一年，试用期不合格者予以辞退；服务期满，双方重新签订协议书。

五、人才引进的待遇

参照《亳州市招才引智实施办法》执行。教授职称者给予安家费80万元，生活补贴发放标准为每人每月5000元；副教授安家费50万元，生活补贴发放标准为每人每月3000元；博士研究生安家费40万元，生活补贴发放标准为每人每月2000元。聘期均为5年，55周岁以下的给予办理入编手续，享受校内津贴；免费提供过渡住房一间，期限为1年；配偶有工作且有编制的随调，配偶有工作但无编制的实行聘用制；配偶无工作而符合人事代理安排条件的，按照人事代理安置。详细待遇见《亳州市招才引智实施办法》。

附件：1-3下载

1.各用人部门联系人及报名邮箱

2.亳州学院高层次人才招聘报名资格审查表

3.亳州市招才引智实施办法

亳州学院

2019年1月11日