公招公考

新冠肺炎疫情发生后，为尽可能减少疫情防控对企业用工需求和城乡求职人员影响，切实促进就业形势保持稳定，浮梁县就业局切实转变服务方式，畅通网上招聘，积极行动，全力以赴做好疫情防控期间就业创业工作，帮助企业复工复产。

积极调查细摸排 线上招聘“零距离”

面对疫情防控的严峻形势，该局第一时间果断停止现场招聘，明确了“就业服务不打烊，网上招聘不停歇”的工作思路，每日统计外出务工人数，密切跟踪疫情对就业形势的影响以及疫情引发的用工需求、失业、岗位流失等情况，统计出目前县内疫情期间复工复产企业共需招工225人，累计摸排外出务工人员4.26万人；建立外出务工人员台账和县内企业复工需求台账，为企业和城乡求职者提供精准服务，为下一步就业工作打下坚实基础。

该局依托微信群、“浮梁就业网”公众号、新闻媒体等渠道，为全县搭建线上招工平台，累计为128家企业发布招聘信息，提供岗位3828个；积极与企业加强联系，了解企业用工缺工情况，并将缺工信息汇总后，发布到招工平台上；通过微信群、电话等方式，结合疫情防控对返乡人员进行就业需求和求职意向调查，以此不断完善平台功能以及内容。截至目前，共组织开展3场线上招聘活动，初步达成就业意向142人。

开通“返岗直通车” 主动作为促复工

疫情期间，该局全力做好企业复工工作。在了解到浮梁县华诺服装公司就业扶贫车间因防控物资紧缺而无法复工后，该局主动作为，与县扶贫办对接，送上口罩和消毒药水，并指导企业做好消杀工作，为企业复工做好前期准备工作，减轻疫情对贫困户就业的影响。

与此同时，该局积极与浙江武义县和义乌市对接，切实落实好“点对点”包车政策，做好宣传组织工作。搭车返岗当天，该局为返岗务工人员做好信息登记、现场测温和发放口罩，同时对大巴车进行消杀作业，确保上车前的安全。截至目前，该局共顺利组织87名务工人员搭乘“返岗直通车”前往浙江返岗复工，切实为本地外出务工人员返岗复工提供暖心服务。